Oplossingen voor ondernemers

panorama-ondernemers

Zieke werknemer: bespaar kosten en kopzorgen
Of u nu een grote of een kleine onderneming heeft: een zieke werknemer is geen pretje. Allereerst moet u voor adequate vervanging zorgen of de werklast over de resterende werknemers verdelen (wat de kans op uitval bij uw andere medewerkers weer vergroot). Tegelijk moet u voor uw zieke werknemer zorgen, en daar komt heel wat bij kijken. Zeker als het ziekteverzuim langdurig wordt, heeft u met veel partijen te maken: bedrijfsarts, arbodienst of UWV, huisarts en andere verwijzers, de overheid… De complexe regelgeving, de veelheid aan partijen en de soms tegengestelde belangen van u en uw zieke werknemer kunnen u veel kopzorgen geven. Voor u het weet hangt er een sanctie ‘derde jaar loondoorbetaling’ boven uw hoofd.

Veldman Consulting helpt u een weg te vinden in dit proces. Ik denk met u mee en werk met u samen om alles volgens de regels te laten verlopen en wel op zo’n manier dat uiteindelijk u als werkgever, uw werknemer én de overheid tevreden zijn. Door deze samenwerking bespaart u veel onnodige kosten en zorgen. U kunt uw energie steken waar het hoort: in uw bedrijf.

Samenvatting diensten:

Arbeidskundig advies WIA Poortwachterstoets voor werkgevers
Bezwaar WIA-loonsanctie
Begeleiding Re-integratiedossier / UWV proof
Voor de eigen risicodrager ZW/WIA: Toename van verdiencapaciteit en re-integratie in spoor 1
ZW en WIA verzekerd bij het UWV